環境主管的職責15篇（合集）
環境主管的職責1
職責：
1、執行公司規章制度工作程序，保質保量，按時完成工作任務。
2、落實各項清潔衛生，綠化工作，確保內外、公共區域的環境衛生。
3、負責保潔用品的領用、發放及采購計劃的'編制。
4、負責對外包員工業務知識培訓和工作考核。
5、負責制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負責。
6、負責協調與衛生、、綠化等管理部門的聯系。
7、負責做好衛生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”。
8、負責記錄綠化養護和保潔檢查臺帳等工作。
任職資格：
1、大專以上學歷，一年以上物業管理綠化、清潔工作經驗；
2、受過綠化專業技能和清潔機械、藥水、用具操作技能、管理學基本知識等方面的培訓；
3、有較強的責任心、服務意識及團隊合作精神，善于與人溝通。
環境主管的職責2
1.負責所管轄區域日常保潔/綠化機械作業的執行，有效落實計劃性工作; 2.配合部門制定與更新機械化作業方案，根據新接管區域更新車輛配置及行車路線;
3.負責每周不少于三次市政項目區域的.巡視，檢查供方人員的出勤情況;
4.負責供方動態評審工作;
5.負責供方工作日常督導與檢查工作;
6.負責所管轄區環境衛生/綠化養護日常督導檢查工作;
7.負責制定工作計劃、培訓計劃，并有效執行落實;
8.負責現場巡查品質管理;
9.負責開展員工日常業務培訓工作，保障員工熟知操作標準及流程;
10.負責崗位人員作業安全教育培訓工作。
環境主管的職責3
一、環境/園林板塊品質管控
1、負責版塊專業標準的梳理、確定，該板塊體系文件的.建立與維護。
2、負責版塊各園區的品質與工作結果檢核。
3、負責版塊各園區遇到的專業技術難題的指導、研究、處理推進與結果檢驗，保證園區品質。
4、區域節日花卉布置方案、日常園林整改方案的審核。
二、保潔/園林分供方管理
1、供方市場調研、選擇、組織招投標。
2、供方合作模式研究、合同擬定、定價與人員配置確定。
3、供方日常關系建立、工作協調、跨項目溝通等工作。
4、協助項目進行供方品質管控。
三、新技術研發、引進與推廣
1、關注、收集園林領域新技術、新知識。
2、引進新工具、技術，提高服務品質、工作效果、勞動生產率。
3、針對植物退化、土壤板結，不斷探索解決方法。
四、環境專業滿意度
1、滿意度數據分析、整改計劃落實及追蹤。
2、關注綠化方面的投訴，了解業主及項目的專業需求。
3、通過業主滿意度的數據鎖定重點項目并給到專業支撐。
環境主管的職責4
1) 定時完成部門下屬員工的評估及考核，監督下屬計劃落實完成情況;
2) 負責對清潔、綠化、消殺、大理石晶面處理、香薰、裝修垃圾、生活垃圾清運供方工作進行指導、監督、檢查;
3) 參與商業公司各個項目環境部分設計及執行方案的討論和制定;
4) 負責對環境外包供方服務質量進行定期評估;
5) 負責部門的月、年度計劃及總結工作;
6) 按《保潔綠化消殺工作手冊》及保潔綠化質量標準和相關合同，實行工作檢查制度，現場督導環境管理工作進行;
7) 促進外包單位駐場人員編制合理化，控制物料及項目費用支出，合理降低環境運營成本;
8) 對商場的重要環境因素進行全面監控，并將長期制約商場環境質量改善的環境因素提出整改方案供領導參考;
9) 各項突發事宜的'處理解決;
10) 配合總部綜合中心對環境各項合同續簽或重新招投標并做好合同管理工作;
11) 完成上級領導交辦的其它工作任務。
環境主管的職責5
職責：
1、負責版塊專業標準的梳理、確定，該板塊體系文件的建立與維護。
2、負責版塊各園區的品質與工作結果檢核。
3、負責版塊各園區遇到的專業技術難題的指導、研究、處理推進與結果檢驗，保證園區品質。
4、區域節日花卉布置方案、日常園林整改方案的'審核。
任職要求：
1、25--38周歲，園林或植物學類相關專業畢業，高中及以上學歷
2、具有2年以年園林綠化管理經驗，具有物業行業工作經驗者優先考慮;
3、懂得園林綠化施工和宣經營方面的有關知識和關于開發項目的論證等方面的能力。
4、具備對行業新技術、新方法的專研能力，用開放的心態去接受或運用推行。
5、具有較強的溝通協調能力，影響能力。
環境主管的職責6
1 執行公司規章制度工作程序，保質保量，按時完成工作任務。
2 落實各項清潔衛生，綠化工作，確保內外、公共區域的環境衛生。
3 負責對外包保潔公司專業培訓和工作考核，嚴格落實考勤制度，結算委外費用。
4 負責制定保潔、綠化的'工作計劃，及時計劃落實負責。
5 負責協調與衛生、城管、綠化等管理部門的聯系。
6 負責做好衛生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”。
7 做好外包保潔公司的日常管理工作。
8 負責落實業主方各項工作要求和投訴處理事項。
環境主管的職責7
職責:
1、負責公司各項目環境管理工作的專項檢查和綜合品質檢查工作，外包單位的工作質量把控;
2、協助指導各項目環境工作的開展和專業技術問題的處理;
3、協助完成基層員工的專業技能培訓和基礎知識培養;
4、負責保潔綠化供應商的拓展考察，各項目保潔、綠化招投標工作把控;
5、協助完成環境管理類體系作業指導書和環境管理專業手冊的編寫;
6、負責指導各項目環境創新研發和降本提效工作開展;
任職資格:
1、 具備環境現場管理經驗，并有較強的品質感;
2、較強的`綠化專業能力，有綠化相關管理經驗;
3、從事物業集團或區域公司環境管理類工作1年以上，環境綠化管理相關專業者優先考慮;
4、具備專業宣貫及知識講解能力，有一定的培訓技能;
5、熟練使用Word、PPT、Excel等辦公軟件;
6、熟悉物業環境管理標準和考核要求;
環境主管的職責8
熟悉園區樓宇、綠化場地、管轄區域概況，附屬設施的建成材料。系統掌握園區整體情況，熟悉轄區內附屬設施設備的保養維護程序，負責環境清潔管理工作的現場和內部管理。？
負責加強與各部門業務口主管的溝通和交流，主動跟蹤工作完成情況，積極回應各業務口的信息，確保每項工作能夠保質保量的.完成。
掌握本部門員工的思想動態，在崗指導、在職培訓，正確引導員工面對本職工作，提高保潔員的服務意識和業務技能，教育保潔人員嚴格遵守勞動紀律。
接收處理園區住戶及商戶對環境綠化管理工作的現場投訴，及時登記投訴案件內容和投訴方式，在規定的時間里反饋投訴處理結果，并對處理結果進行跟進回訪。
每日檢查所轄范圍的衛生清潔狀況、地面通道，綠化養護，勸阻和制止不衛生，不文明的現象和行為。
環境主管的職責9
職責：
1、負責按規定對管理區域的環境進行巡查，發現問題及時處理。
2、負責嚴格按照合同約定監督外委單位的履約情況，并做好費用結算工作。
3、負責定期與外委保潔、綠化單位召開業務溝通會。
4、負責審定園區的保潔及綠化養護計劃，并監督實施。
5、負責綠化保潔人員的培訓、日常工作安排及管理。
任職要求：
1、年齡40歲以下優先，大專以上學歷；
2、3年以上物業環境從業工作經驗，有管理經驗者優先考慮；
3、良好的服務意識和優秀的.溝通表達能力。
環境主管的職責10
職責：
1、組織日檢、周檢、月檢工作，對各類問題進行記錄、整改并跟蹤落實;
2、負責對保潔、綠化、消殺等服務外包人員進行監督指導及業務技能培訓;
3、負責項目內部環境保潔、綠化管理及環境品質提升。
任職資格;
1、2年以上住宅/寫字樓或酒店環境管理工作經驗;
2、熟悉清潔程序規范，清潔藥劑、清潔用具的使用及大理石養護等相關知識;
3、熟悉綠化、園林養護知識，有一定設計美感;
4、為人吃苦耐勞，有較強的責任心及團隊管理能力。
環境主管的.職責11
職責：
1.在項目經理的領導下，全面負責所負責區域、班次的清潔工作。
2.完成上級交辦的其他任務。
3.負責制定情節各項業務計劃，并組織實施。
4.指導督促所負責班次、區域的各項清潔工作，使清潔服務工作達到服務標準。
5.負責日常管理工作，實行規范作業。隨時在負責區域內巡查，發現問題及時糾正、處理。
6.定期檢查清潔情況，指導、幫助下屬，糾正存在的問題。
7.召開工作例會，組織、分工、落實各項計劃，督促下屬貫徹執行，保證工作按質、按量、安全、順利完成。
8.做好下屬員工的日常工作績效考核，激勵員工的工作積極性，不斷提高管理水平。
9.負責與員工、所在項目其他部門的溝通交流，提高工作效率。
任職資格：
1.中專以上學歷，性別戶籍不限，誠懇有責任心;
2.熟悉公司的管理制度，并能認真貫徹落實;
3.深刻領會公司的`經營理念，服務理念，并能落實到實際工作中;
4.嚴格履行崗位職責，敬業盡職，保守公司商業秘密;
5.具有良好的敬業精神和職業道德;
6.有相關工作經驗;
環境主管的職責12
1協助客服經理做好各項外判商的監管工作（包括垃圾清運、一次性開荒清潔、日常清潔、綠化養護、除四害、石材養護的工作質量監督等），落實各項環境衛生費用的結算工作
2根據每份外判合同的不同要求，安排外判商工作，并做好監管
3做好外判商的監控評估工作
4跟進外判合同的請示/招投標工作
5監管每月外判人員的排班及人員到崗情況，如有缺崗要求外判商及時補位
6落實部門各項清潔工作，巡查、監管外判清潔的日常工作，定期向客服經理匯報，協助客服經理做好清潔管理工作
7負責物資的申購、請示等文件的起草工作
8負責安排、落實清潔器械的保養工作，做好新購或維修保養后各類清潔器材的'檢驗或驗收工作
9做好上傳下達工作，做好應付各類突發事件的應急處理工作
10完成上級臨時交辦的各項工作任務
環境主管的職責13
職責：
1、做好部門的團隊建設和日常管理工作。
2、嚴格按照操作規程作業，高質量高效組織落實各項綠化保潔工作。
3、負責定期巡視，保持園區內良好的.衛生狀況，發生問題及時處理，并做好記錄。
4、負責擬定項目保潔工作的年度，月度計劃并組織實施。
5、負責條線下員工的工作的安排，檢查，督導，考評。
6、每日巡檢，組織召開班前會及班后總結。
7、做好員工情緒疏導，做好在崗期間自身情緒管理；
8、做好供應商管理，安排及落實項目經理安排的任務。
職位要求：
1、年齡需要20—35周歲以內，大專及以上學歷；
2、 2年以上醫院、園區運行管理工作經驗，有1年以上的管理經驗；
3、熟悉樓宇情況、人員安排及相關機器操作。
環境主管的職責14
1、根據項目現場編制保潔作業要求及流程并跟進落實外包方執行情況，定期編寫《清潔綠化消殺服務季度評估報告》并報審批；
2、組織清潔、綠化、消殺月度檢查；
3、負責月度培訓、月度工作計劃及月度質量記錄存檔；
4、定期組織召開清潔綠化工作月度分析會，收集、分析、解決工作中存在的`問題、難點，重要事情及時向經理匯報；
5、負責每周對保潔各崗位工作狀況及區域衛生質量進行巡查；
6、完成領導交辦的其他臨時性工作并將結果及時反饋，協助本部門其他人員的臨時性工作，提出合理化建議。
環境主管的職責15
1、負責廣場清潔、綠化環境的管理和檢查工作。
2、負責擬定有關清潔的工作制度和檢查標準，并檢查和監督保潔公司按照公司制定的相關管理制度和業務操作流程進行工作。
3、負責監督和檢查綠化養護的整體狀況，并檢查和監督綠化養護公司按照公司制定的相關管理制度和業務操作流程進行工作。
4、負責清潔、綠化和消殺工作管理中的各項運行和檢查記錄與文件的.檢查和存檔工作。
5、負責對相關服務工作人員的思想教育和專業技能培訓工作，對保潔公司的整體的業務分包服務情況進行跟蹤檢查與評定。
6、負責具體落實業主、商戶對保潔方面投訴的處理情況，制定改進措施，并協助客戶服務人員對業戶的回訪工作。
7、完成上級交辦的其他工作。
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