但是就是這樣一個十分有才華的軍官過了幾年仍然得不到提升，曾經無數次的走上競聘的演說臺但也就是這一次心情特別的激動，使零售戶對專賣人員形成了反感造成了工作被動的局面。
煙草專管員競聘演講稿
煙草專管員競聘演講稿
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
在競聘演說開始之前我想給大家講一個故事。故事發生在二戰期間的一個軍隊中，軍隊有一名軍官驍勇善戰，非常有軍事才華，而且是屢戰屢勝。但是就是這樣一個十分有才華的軍官，過了幾年仍然得不到提升。于是這位軍官按捺不住了，他去找
軍隊的司令員，他說：“司令，我指揮的戰役總是屢戰屢勝，為什么我還總在這個位置而得不到提升呢？”司令聽了之后只是微微一笑，他說：“你的確是一位軍事奇才，你也應該得到提升，但是你認為你有提升的機遇嗎？”此時這位軍官恍然大悟，他明白了一個道理：原來有才華、有能力固然重要，但是絕對不能缺少提升的機遇。故事講完了，剩下的留給大家去思考吧！我今天競聘演說的題目是：讓青春在崗位閃光。
曾經無數次的走上競聘的演說臺，但也就是這一次心情特別的激動。因為這一次是作為公司的“小字輩”來競爭中層干部的位置；因為在此之前我們的局領導和同志們為此做了許多工作。首先我得感謝所有關心、愛護、鼓勵、支持年輕人成長的領導和同志們，是你們的關心、愛護使我們走向成熟；是你們的鼓勵、支持讓我們走向輝煌。今天我競聘的崗位是專賣辦副主任。我叫xxx，24歲、1999年加入中國共產黨、湖南長沙人，2003年7月畢業于湖南農業大學，同年7月就職于我們xx縣煙草公司，從事煙草專賣工作。在17年的學生時代中，我一直是學生干部，當過學生會主席，并于1998年獲得“湖南省優秀學生干部”稱號。在xx公司工作的一年多中，我工作上一直是兢兢業業、一絲不茍，已經熟悉了專賣的各項工作，具備了一定的辦案水平，能夠獨擋一面的開展工作。在國家級、盛市、縣級媒體和刊物上發表文章及通訊報道30余篇，曾多次得到了上級領導和同志們的好評。總之，我在專賣的工作期間是一身正氣、兩袖清風。在此，我不想對過去的工作成績做過多的闡述，因為我始終相信：群眾的眼睛是雪亮的。下面我將著重談談作為一名專賣辦副主任應該怎樣來開展工作，怎樣搞好我縣的煙草專賣工作。
對于專賣管理工作，今天我想提出一個全新的概念—煙草專賣可持續性打假。這是我思考了很久才提出來的一個名詞，意思是我們的專賣工作不能只重視市場檢查，不能一味的追求扣了多少煙；辦了多少案；罰了多少款。而應該考慮的是：如何杜絕市場上“假、私、非、超”的泛濫；如何做好源頭打假工作；如何更進一步的與零售戶建立親情關系以及如何形成一種專賣打假長效管理機制。對于今后的工作，我認為要做到堅持“一個中心”，實現“二個轉變”，抓好“三項工作”。
（一）堅持“一個中心”
即堅持為零售戶服務，千方百計提高轄區銷量為工作中心。隨著我國煙草行業改革的逐步深入，我們的煙草專賣管理工作正逐漸由制度化管理走向人性化管理，專賣管理工作如何與時俱進、適應這一要求，盡快實現由單一專賣管理向管理服務型轉變是擺在每一位專賣人員面前的主要問題。因此，我們必須牢固樹立為廣大零售服務的思想，同時要提高自身的銷量意識，落實專銷結合的管理機制，以銷量為中心來分析市場的監控力度。比如說某零售戶通常每月的訂貨為100條，而這個月只訂了50條，那么作為專賣人員心須敏銳的發現這一問題并及時加以分析，然后有針對性的進行市場檢查。
（二）實現“二個轉變”
一是實現由事后檢查轉變為事前管理服務。傳統的專賣工作往往只是在案件發生后，接到舉報才出車堵截，這固然起到了一定的作用。但是加強對銷售網絡零售戶的事前管理性服務，才是我們駕馭市嘗曾加銷量的根本途徑。
二是實現由管理者與被管理者關系轉變為平等的合作伙伴關系。以前的專賣管理工作，我們把卷煙零售戶圈定為我們的被管理對象，專賣人員總是以管理者的身份出現在零售戶的面前，形成了“進門就查煙、假煙就扣走、處理就罰款”的三步曲。使零售戶對專賣人員形成了反感，造成了工作被動的局面。因此，我們必須加強與零售戶的對話，與其進行誠摯的溝通，實行微笑服務。例如：與零售戶談談心，給他們提供一些有用的信息等等方式，在一言一行、一點一滴上體現服務意思，體現文明作風，與零售戶建立平等的合作伙伴關系。
（三）抓好“三項工作”
第一抓好隊伍素質建設
加強學習提高素質是基層稽查中隊建設的首要任務。作為一名專賣人員應該首先學習好相關的法律法規，掌握并權衡案件的處罰幅度，熟悉辦案文書的制作及會熟練的操作專賣管理系統。其次，規范專賣管理執法行為是隊伍建設的根本保障。專賣人員應做到懂法、用法、依法辦事、文明執法、規范管理、誠信服務。俗話說：“打鐵還需本身硬”，只有建立出一支思想好、素質高、業務精的高水平稽查隊伍，我們的專賣工作才會邁上新的臺階。第二抓好制度量化建設
“無規矩不成方圓”，我們本文章共2頁，當前在第2頁上一頁[1][2]要根據轄區內的實際情況制定出行之有效的措施。首先要做好人員分工，依據轄區內零售戶的分布情況劃分出詳細的稽查線路，并落實到每一個稽查員的身上。其次工作要有目標和計劃，要做到年有工作要點、季有工作安排、月有情況匯報。再次嚴格考核，建立激勵機制，按照人員的分工情況將個人德、能、勤、績進行量化考核，根據考核情況與獎金掛鉤。
第三
抓好自身形象建設
作為專賣辦的中層干部，必須以高度的責任感加強自身的勤政、廉政建設。在廉政上做到“三做三不做”即：全局干部職工急需的事情立即去做，領導吩咐過的事情認真去做，有利于企業發展的事情大膽去做。濫用職權的事情堅決不做，謀求私利的事情一定不做，損害企業形象的事情從來不做。在勤政上做到“三勤”。一是腿勤，不怕多跑路、不怕多流汗、不怕多吃虧，舍得花力氣，把工作做扎實。二是“腦勤”勤學善思，注重研究問題，解決工作中的難點問題，為領導多出點子，多獻計策。三是“嘴勤”多向領導匯報情況，多向股室和有關部門通報情況，加強溝通、密切合作，樹立良好的個人形象。
“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”。以上便是我當上專賣辦副主任后開展工作的初步設想。我希望我能夠成功，我也希望今天上臺競聘演說的每一位同事都能夠得償所愿。在今后的工作中我不敢保證我所說的每一句話都會讓每一個人滿意，但是我可以保證我所做的每一句話都是實話、都是我的內心話；我不敢保證我所做的每一件事都能讓每一個人稱心如意，但是我可以保證所做的每一件事都是為了我們的企業，為了我們大家的利益。
最后，我想用兩句話作為我本次競聘演說的結束語。
對于專賣辦副主任這個崗位，我想用一句廣告詞，那就是：我選擇、我喜歡。
對于今天的民主測評，我想用一句詩，那就是：我用期待的眼神注視著你，希望你給我一絲肯定的回答。
謝謝大家！
縣煙草專賣科內部監管員競聘演講稿
XX縣煙草專賣科內部監管員競聘演講稿
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
站在這個特殊的舞臺，我心潮澎湃。這次競爭上崗對我來講，是一次人生的挑戰，更是一次展示自己、鍛煉自己的機會。在此，我深深地感謝兩年專賣稽查工作中，一直關心我、支持我、幫助我成長的各位領導和同事們，是你們給了我參與競聘的勇氣和力量！
我叫XX，生于XX年，XX年加入中國共產黨，年至在電力有限公司先后任運行班班長、辦公室主任、后勤部經理，XX年X月進入縣煙草專賣稽查大隊成為一名普通的稽查員。
我競聘的崗位是煙草專賣科內部監管員，對此崗位我具備三大優勢：一是我熱愛煙草專賣工作，有吃苦耐勞的精神。“今天工作不努力，明天努力找工作”的危機感時刻提醒著我，在兩年的煙草專賣稽查工作中，我腳踏實地，任勞任怨。無論是市場上的檢查還是連夜蹲點，無論是公路上的排查還是與煙販對峙，每一次我都迎難而上，沖鋒在前。二是我為人坦誠，有強烈的責任心和使命感。在專賣執法中我既熱情服務，又堅持原則；既以人為本，又鐵面無私，無論在生活中還是工作上，我都時刻以一名共產黨員的標準來衡量自己，憑著強烈的責任心和使命感打擊不法經營行為。三是我1
有較強的文字處理能力。十幾年的辦公室文秘生涯，練就了我較為熟練的文字處理能力，完全能夠勝任煙草專賣科內部監管員及辦案文書工作。
如果這次我能競聘成功，我將在領導的帶領下，牢記“一個原則”，實現“兩個轉變”，樹立“三個意識”。
牢記“一個原則”，就是牢記公正廉潔執法的原則。煙草專賣是煙草行業的靈魂，煙草專賣監管員則是為煙草行業的發展提供強有力的保障。我將永遠牢記公正廉潔執法的原則，堂堂正正做人，踏踏實實干事，禁住誘惑，守住清貧，耐住寂寞，時刻維護煙草人的良好形象。
實現“兩個轉變”。一是實現工作角色的轉變，即由稽查員向內管員的轉變，盡快熟悉新的業務，履行好內部監管員職責。二是實現思維方式的轉變。即由稽查員嚴格執法向實施以人為本的管理方式轉變。
樹立“三種意識”。一是樹立學習意識，做一名優秀的煙草專賣監管員，掌握業務知識和實踐操作能力是關鍵，更需要對專賣工作涉及的法律法規耳熟能詳，我將進一步樹立終身學習意識，活到老學到老，不斷增強業務素質，適應新的工作需要；二是樹立團隊意識，我將著眼全局，顧全大局，將集體利益放在第一位，上服從領導，下服務消費者，與同事們擰成一股繩，創造專賣監督管理的美好明天；三是創新意識，煙草專賣監管工作不能因循守舊，必須從創新專賣管2
理監督長效機制求得發展，我將在掌握熟悉業務的基礎上開拓思路，增強工作的積極性和主動性，為創新管理監督機制獻計獻策。
各位領導，各位同事，兩年的專賣時光，最讓我感動的就是同一專賣戰線上的領導和同事們，那無數個風風雨雨、日日夜夜并肩作戰，勇抓煙販的艱辛情景還歷歷在目，那一幕幕動人而又成功的精彩，那相互禮讓的團隊之情時刻感染著我，讓我對專賣工作依依不舍。我熱切希望能夠繼續和大家共同戰斗在專賣行業上，為我縣專賣工作盡我的綿薄之力。如果我競聘成功，我都將以此為新的起點，更加嚴格地要求自己，以更優異的工作成績，回報領導和同志們的關心和厚愛。如果我競聘落選，也許我會因與專賣工作失之交臂而終身遺憾，但是我依然會感謝兩年的專賣時光留給我的記憶和感動。
最后，我想說，投身專賣，我無怨無悔并加倍珍惜，失去專賣，我會總結經驗，面對人生。
謝謝大家！
3
煙草專賣綜合管理員競聘演講稿
煙草專賣局專賣管理所所長競崗演講稿尊敬的各位領導、各位同事：大家好！今天，非常高興我能參加這次崗位的競聘，從而有一個展示自己知識與才能的良好機會，
今天我競聘的職位是綜合辦主任。我叫某某，行政辦主辦會計，具體從事的是**專賣局的財務會計、及經費開支等工作。
我于1995年從煙草中專畢業后分配到煙草局從事財務工作，在任財計股副股長至今的主辦會
計。十一年的時間很短，剛進入公司時的情形仍歷歷在目，還清楚的浮現在我的腦海；十一
年的時間也很長，使我從一名年少輕狂煙草小兵鍛煉成長為一名思想進步、業務熟練的“老
財務”。
支撐我走上競選臺的信心主要來源于以下幾方面：
一、思想進步，政治堅定。我光榮加入了中國共產黨，幾年來我時刻以黨員的要求約束
自己的言行，服從黨的領導，聽從單位安排，積極參加單位組織的各項活動。在財務部門工
作，做到政治堅定、清正廉潔，在日常行為中嚴格要求自己，以積極向上的世界觀、人生觀、
價值觀指導自己的工作和學習，本份做人，踏實做事，力求做一個高尚、純粹的人。
二、我深知學習如逆水行舟、不進則退，只有不斷學習，才能使各項工作順利開展。要
成為一個優秀的工作者，就必須不斷積累和灌輸新的知識，在工作之余，我經常廣泛涉獵有
關煙草行業等一系列的相關書籍和文件，通過堅持不懈的學習和自我加壓，使自身的理論水
平和在實際工作中處理問題的應變能力都大為提高，從而保證自己能勝任自身的崗位工作，
出色的完成各項工作任務。
三、本職工作勤懇認真，嚴謹負責。自進入煙草這個大家庭以來，我先后在辦公室、批
發部，三產業會計主管等崗位工作，在每個工作崗位上我都力求完美，盡職盡責的完成自己
份內的工作任務。
成績和榮譽離不開領導和同事們的關心和幫助，我愿借這次人力資源改革來實現自己更
多的夢想，以更高、更新的目標要求自己，爭取以更大的成績回報煙草行業這個我們摯愛的
集體。如果這次能有幸競聘上綜合辦主任一職，我將在黨組的領導下，堅持“一個原則”，實
現“兩個轉變”，抓好“四項工作”。具體地講：
（一）堅持“一個原則”就是堅持“上為黨組分憂、下為職工服務”的原則。綜合辦工
作千頭萬緒、紛繁復雜，涉及到政工、勞動人事管理、安保、教育、紀檢監察等等，既是“忙
家”、“雜家”，又是“管家”，很多具體的事情涉及到干部職工的切身利益。因此，必須把服
務于黨組的“中心”工作和服務于干部職工作為工作的出發點和落腳點。做到：教育圍繞中
心轉，協調圍繞領導轉，服務圍繞職工轉，信息圍繞決策轉。從而使工作目標更明確，重點
更突出。
（二）實現“兩個轉變”。一是實現角色的轉變。即由在財務一個人獨立工作向股室領導
角色轉變。既當指揮員，又當戰斗員，帶領綜合辦全體同志，思想上同心，目標上同向，行
動上同步，事業上同干。發揮整體優勢，創造一個良好的工作氛圍。二是實現思維方式的轉
變。從原來的“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，怎樣辦好”的方式轉變，
圍繞黨組中心工作制訂股室工作計劃，有安排、有檢查，保證工作落到實處。
（三）抓好“四項工作”。一是抓好學習強素質。在黨組領導下一方面抓好政治理論的學
習，一方面抓好業務知識的學習，(）同時還要抓好科技等其他知識的學習。只有不斷地學習，
第一件大事來抓，制度要加強，硬件要先進.三是抓好制度促管理。俗話說“沒有規矩，不成
方圓”。對于一個企業來說，所謂的規矩就是一系列嚴密的規章制度。現有的制度可能滿足今
天和以前的工作需要，但是隨著形勢的發展必須隨時增補和調整，方能保持它的先進性和科學性。所以，我準備將“高標準、嚴要求”作為新的綜合辦的行為指南。四
是抓好勤政樹形象。作為綜合室主任，必須以高度的責任感，加強自身的勤政廉政建設。具
體地講，在廉政上要做到“三有三只”，即：有權不濫用，只求搞好工作；有錢不亂花，只講
自覺奉獻；有成績不驕傲，只想如何開創新局面。在勤政方面，做到“三勤”。一是腿勤，不
怕多跑路，不怕多流汗，舍得花氣力，把工作做實做細；二是腦勤，勤學善思，注重研究剖
析矛盾，解決工作中的難點問題，為領導多出點子，多獻計策；三是嘴勤，多向領導匯報情
況，多向各股室和有關部門通報情況，加強溝通，密切協作，樹立廉潔高效的社會形象。以
上是我競聘的主要工作目標與措施，如果領導和同事們信任我，我將不負眾望，與大家一起
把綜合辦的工作做得更好；如果落聘，說明我還有不足，我將會更加努力，深刻反省，取長
補短。我將帶著希望，用信念和知識的雙翼，在**這片我深愛的沃土上，在煙草公司這方廣
闊的天空中，展翅飛翔！篇二：煙草專賣副處長競聘演講稿專賣處副處長競聘演講稿
****尊敬的各位評委、各位領導、各位同事：大家好！首先，深深感謝市局黨組搭建展示自我能力的舞臺，深深感謝各位領導、各位同事長期
的關懷、指導和幫助。
我叫**，今年**歲，本科學歷，中共黨員，****年畢業于**大學**專業，同年7月份到
***局工作，***年調到**局工作,現任*局****主任。我競聘的崗位是專賣處副處長。我認為我有以下幾點優勢：一是政治素質過硬。始終以
優秀黨員的標準嚴格要求自己，不斷提升自我政治素養。2016年被市局機關黨委評為優秀黨
員。
二是履職能力過硬。依法行政和普法工作成效顯著，2016年以來，在全市行政執法卷宗
評比和行政審批服務評比中，市局行政許可案卷連續三年被評為優秀等級，行政審批服務連
續三年獲得“行政審批服務先進集體”。2016年度被評選為全市“五五普法”工作先進個人、
依法行政工作先進個人。2016年度被評為法制建設先進個人。三是知行合一過硬。扎實的基層工作經驗，多崗位的錘煉，勤奮的理論學習，綜合能力
有了全面提升。先后參與、開發**煙草專賣戶籍化管理，誠信等級管理、專賣兩項建設、專
賣（內管）助手等專賣信息平臺軟件，熟悉專賣管理各項工作流程。2016年撰寫《全面加強許
可證管理，努力推進行政許可工作上水平、創一流》，在省煙草學會年度學術論文年會上榮獲
三等獎。2016年撰寫廉政論文《如何加強煙草廉政文化建設的幾點思考》、政研論文《如何
從文化建設邁向文化管理》在全市系統論文研討中榮獲三等獎。四是組織協調能力過硬。2016年，組織構建**煙草特色的證件管理體系，得到“三標合
貫”外審專家和省局領導的高度肯定，在全市系統創新項目評比中榮獲三等獎。2016年以來，
參與、組織、籌辦了全省**片區卷煙打假協作會、全市卷煙打假表彰會、全市專賣管理工作
會等多個大型會議。較強的組織協調能力，使我面對新崗位的挑戰時，信心倍增。如競聘成功，我將堅持“一個中心”，實現“兩個轉變”，做好“三項工作”。堅持“一個中心”，就是堅持以市局黨組決策部署為中心，與黨組保持高度一致。實現“兩個轉變”，一是工作思路向中層管理人員轉變。盡快進入角色，找準定位，積極
支持處長的工作，當好配角，積極爭取同志們的配合，凝心聚力，干好工作。二是工作目標
由點向面轉變。為實現淮安煙草專賣管理上水平提供支撐。做好“三項工作”，一是做好隊伍建設工作，提升隊伍素質；二是做好內部管理，提升基
礎管理水平；三是做好專賣管理體系建設，提升專賣管理標準化水平。尊敬的各位領導、同志們，不論競聘成功與否，我都將一如既往、扎實工作，為淮安煙
草貢獻自己的全部力量。
最后，祝愿參加競聘的同志都能取得好成績；祝愿**煙草在市局黨組的領導下明天更美
好！
謝謝大家！篇三：縣煙草專賣中層干部競聘演講稿縣煙草專賣中層干部競聘演講稿尊敬的各位領導，各位同仁：雖然早已和大家熟識了，但在這個特別的日子里，我還是要簡單作個自我介紹，我叫xx，
今年35歲，中共黨員，現任公司專賣科稽查隊隊長。我于一九九四年由部隊復員到公司工作，
一直戰斗在煙草專賣戰線上，十多年來，在公司各級領導的關心培養和同志們支持幫助下，
我從一個煙草工作的門外漢，成長為一名熟悉煙草專賣業務的煙草人；九九年擔任專賣科稽
查隊隊長以來，多次被公司評為先進工作者、2001年被評為省十佳稽查隊長。借此機會，我
衷心的感謝公司領導多年來對我的信任與培養，衷心的感謝各位戰友、同仁的支持與幫助！今天，登上這競聘的講臺，我心中感慨萬分，十二年來煙草專賣工作，雖然更多的是品
嘗不法經煙戶叼難和恐嚇，忍受對家人的深深愧欠，但每當與同事分享勝利的喜悅時，我心中
總會千百次的告訴自己，我深愛專賣事業，我無怨無悔！所以今天在這兒，我仍然要選擇競
聘專賣科領導這個職位。
煙草稽查工作是維護國家利益和消費者利益的前沿陣地，我決定競爭專賣科領導崗位一
職，除了我對這份工作的熱愛，更重要的是因為我對此崗位具備較強的競爭的優勢。一是專賣工作與本行業其它工作相比更具有挑戰和風險，我基于軍旅生活的磨煉，面對
挑戰和風險，能夠沉著應對，臨陣不亂。二是我在專賣部門工作十幾年，擔任稽查隊長七年，熟悉煙草專賣法等法律法規和執法
程序，能做到依法行政，秉公執法；積累了豐富的實踐經驗，能積極穩妥的處理執法過程中產
生的各類復雜問題。
三是多年的中層干部經歷，使我具有一定的組織協調能力，能夠統籌安排，在工作中最
大限度地調動隊員們的工作積極性和主動性。基于上述理由，我希望各位領導和同事給我一個展示自己的平臺和機會。如果今天能得
到各位領導的認可和同事的信賴，在下一步工作中我將切實做到堅持“一個原則”，實現“兩
個轉變”，抓好“四項工作”，開創專賣工作新局面。
（一）堅持一個原則
堅持“執法為民，服務發展”這一原則，以踐行兩個維護為已任，認真覆行煙草專賣法
賦予的神圣職責。
（二）實現“兩個轉變”一是實現角色的轉變，把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統籌兼顧，
積極支持科室領導和其它同事的工作，思想上同心，目標上同向，行動上同步，扭住一條繩，
發揮整體優勢，創造良好工作氛圍。二是實現思維方式的轉變，要立足于長遠發展，把握大全局，做到工作有計劃，推進有
措施，落實有保障，保證各項工作有條不紊開展。
（三）抓好“四項工作”一是開展專賣一二四戰略，通過以身示范，帶領隊員加強自身修養，提高業務水平，努
力打造一支思想好、作風硬、業務精的執法隊伍。二是強化“經營案件”意識，樹立端窩點、破網絡、打主犯的辦案理念。三是強化零售市場的監管力度，著力構建專賣專營的長效管理機制。四強化行業內部專賣管理監督，注重行業自律，確保規范經營。各位領導、各位同仁，勝固可喜，敗亦欣然。只要心有夢，每個人都會有一個大舞臺，
如果今天的競選沒有成功，我會當成是一次煅煉，一如既往、踏踏實實，更加勤奮的學習，更
加敬業的工作，與大家一起為構建和諧煙草獻上我的熱情和汗水！謝謝大家！篇四：煙草專賣股長崗位競聘演講稿尊敬的各位領導，各位同事：雖然早已和大家熟識，但在這莊嚴神圣的場合里，請允許我做一個簡要的自我介紹：我
叫xxx，現年28歲，大專學歷，中共黨員，現任文化宮專管所稽查隊隊長。我于2001到公
司工作，一直工作在煙草專賣第一線，在擔任稽查隊隊長以來，多次被公司評為市級先進工
作者、2004年被評為全省優秀稽查員。借此機會，我衷心感謝公司領導多年來對我的培養，
感謝各位戰友、同仁的支持與幫助！使我從一個煙草工作的門外漢，成長為一名熟悉煙草專
賣業務的煙草人。這次公司開展勞動用工制度改革工作，面向全員競聘上崗，給了我們這個公平，廣闊的
展示平臺，而我有幸通過領導，同志們的信任，參加專賣股長這個崗位的競聘，我感謝公司
領導，同志們對我的信任，并真誠地希望各位領導、各位同事對我進行測評。今天，我能夠自信地站在這里，參加這個重要崗位的競聘，是因為單位培養了我，實踐
鍛煉了我，我所要競爭的專賣股是縣局組織的重要部門，在轄區要履行《煙草專賣法》所賦
予的全部職責。加上縣局地理位置特殊，要干好這一職務，就必須具備較強的業務素質、管
理能力和組織協調能力以及處理、協調各方面復雜問題的綜合能力，在這一點我還有很大差
距，我會在工作中繼續學習，從實踐中不斷吸取經驗，不斷完善自我，干好本職工作。首先，是我對專賣股長崗位的認識，有不足之處請領導和同事們積極指正。
一、要在局長、分管局長的領導下，帶領部門全體人員出色的完成好上級部門交辦的各
項目標任務。并根據市局制定的戶籍化管理方案，完成好本局的戶籍化管理工作，
二、并有效組織力量匯同督察部門對全區籍化管理工作開展情況進行指導、檢查、監督、
逐步提高轄區市場凈化率，控制率，為經營保駕護航。
三、對區域內出現的實際工作問題，進行協調處理。并協調和配合好各專管所，檢查隊
之間的工作。
四、配合好各專管所轄區內經營戶法律法規的宣傳，幫助專管所對違法戶、難纏戶、釘
子戶進行教育轉化和打擊處理，確保戶籍化管理工作的順利進行；
五、定期組織專賣人員對業務知識進行培訓學習，協助局長抓好專賣隊伍建設；
六、做好案件處理工作，做到證據充分，事實清楚，處罰合理，保證辦案效率。
七、堅持辦事原則，嚴于律己，團結同志，接受監督。其次、是我如果本次能競聘上專賣股長一職，我對下一步工作的打算。
1、在工作中首先加強自身業務素質的充電和學習，遇到問題，勤思考、勤動手，對不懂
的問題積極向其他同志請教學習。并在同志們的幫助指導下努力做好專賣股的各項工作。
2、積極開展好個專管所的協調工作，對各檢查隊轄區市場出現的新問題積極向領導進行
匯報，并協助做好處理工作，得到妥善解決。在原有的工作基礎上使轄區市場凈化率，控制
率，都有一定的提升。為經營工作，能上一個新的臺階，打下一定的市場基矗
3、在培訓學習方面主要采取雙向培訓，在學習中培訓，再培訓中學習，將經驗豐富的隊
長，專賣人員請出來介紹日常檢查、假煙識別等工作經驗，共同提高。以次為目的，不斷補充新的知識，掌握新的技能，使之與社會發展的需要相適應。培訓的內容主要針對法律
法規，真假煙識別，以及在當前新形勢下，如何提高專賣隊伍執法形象、構建和諧社會等急
用的知識為主，注重實用性，著眼未來。確保專賣隊伍始終如一成為一支高素質、專業化的
執法隊伍。
4、盡快提高專賣人員對真假煙的識別技能，近年來在網絡平臺的搭建和完善下，煙草與
客戶之間的關系通過提升服務水平有了大幅提高，加之在貨源方面，蘭州公司營銷中心又作
了大量的工作，延安，哈德門等這樣市場需求較大的品牌也相繼投放，客戶訂單滿足率，品
牌集中度，客戶滿意度，均有大幅提升，由于增加了卷煙投放品牌非法流入卷煙的沖擊有所
減弱，但假冒卷煙的沖擊隨之有所抬頭，加之我局地理位置特殊，打假形勢依然嚴峻，這就
需要將我們的專賣稽查隊伍打造成一支“高、精、尖、”的打假隊伍，面對假冒卷煙個個都能
火焰晶晶準確識別。提高工作效率。在此，我不愿做出更多的承諾和保證，有領導的支持，同志們的幫助，有這樣堅強有力
地組織保證，我相信通過大家的努力，一定能夠出色的完成好上級下達的各項任務。1想到這里，責任、使命、想到今后的路怎么走，我不敢懈擔讓我們拿出亮劍的精神去
面對今后所要面對的一切，我們的企業一定會攻無不克、戰無不勝，利于不敗之地。本次競聘如果我未能競爭上，我將服從組織安排，決不會氣餒。相反，我會以次為契機，
變壓力為動力，在今后的工作崗位上尋找不足，縮小差距，努力做好自己的本職工作。謝謝大家！篇五：煙草專賣局副局長競聘演講稿煙草專賣局副局長競聘演講稿尊敬的各位評委：
大家好！富蘭克林有句名言：“推動你的事業，不要讓你的事業推動你”。今天，我正是為推動我
的事業而來。我競聘的崗位是城區煙草專賣局副局長。首先自我介紹一下，我叫**，今年26歲，大學本科文化，現任城區煙草專賣局局長助理。
我于2001年大學畢業后進入煙草工作，在這四年多的工作當中，通過自己不斷的學習和實踐，
在領導的支持和同事的幫助下，我從基層做起，擔任過專賣管理所所長、批發部主任，漸漸
成長為一名年輕的中層干部一—城區煙草專賣局局長助理。因此，有了這些堅實地基礎和條
件，我更堅定信心要競聘城區煙草專賣局副局長這個崗位。競聘這個崗位我有以下幾方面的優勢：
一、我有扎實地基層工作經驗。進入煙草工作四年以來，我從事過訪銷配送、專賣員、
督察考核員工作，在每個崗位上我都認認真真、扎扎實實地開展工作，自己也得到了充分的
鍛煉和能力的提高，從而對煙草的工作流程和市場的分析有了深刻的認識。
二、我熟悉和了解城區局的情況。城區局管轄124萬人口，24個鄉鎮，22個居委會，349
個村委，3447個自然村，卷煙零售戶為5084戶（裁減前的數字）,裁減后是4282戶，成立
自管自律小組82個，加入自管自律小組成員2486戶。自從去年12月份任城區局局長助理以
來，我對城區的市場進行了深入地調查和了解，走完了轄區的鄉鎮所在地，了解到制約我們
專賣管理工作開展的重點和難點，如煙絲重點區域是久壟小董、平吉，非煙沖擊重點區域
是市區的賓館酒樓、娛樂場所和一些帶有批發性質的大戶，誠信等級管理開展落后、星級戶
沒有評定等方面。這些也為我下一步的專賣管理工作當中有了明確的工作思路。
三、組織和開展了這次年審、換證和裁減經營戶工作。證件管理是今年城區局乃至市局
專賣管理工作的一個重點。按照市局的要求和城區局的實際情況，今年需要裁減900多戶的
經營戶，力度和難度可想而知。雖然我是第一次接觸這項工作，但我有一種初生牛犢不怕虎
的精神，對完成這項具有挑戰性的工作充滿了信心。在市局的正確領導和全體員工的共同努
力以及有關部門的大力支持、配合下，從3月11日開始到3月底結束，共裁減經營戶961戶，按照時間段順利地完成了這項光榮的任務。在這次年審、換證
和裁減經營戶的工作中，我本人得到了一次很好的鍛煉機會，增強了各方面的綜合能力，同
時也體現了我不畏艱難、迎難而上的敬業愛崗精神。因此，有了這一次的做法和經驗，我對下一階段做好零售戶合
理布局、清理無證戶和誠信等級管理工作充滿了信心。如果競聘成功，結合目前城區局工作開展的情況，在下一階段的工作當中我將做好以下
工作：
一、加強隊伍建設和員工的培訓力度，建立一支高素質的專賣隊伍。目前，城區局專賣隊伍的素質還是良莠不齊，既有文化高的大學生，也有文化較低的員
工，一位偉人說過“一支沒有知識的軍隊是愚蠢的軍隊”，如何提高他們的知識、能力、素質
是首要問題，特別是第一管理所，是城區局的一個窗口，他們面對的是一批法律意識強、智
商高的社會群體，只有不斷地對他們加強培訓，在理論中充實自己，在實踐中鍛煉自己，才
能適應目前的崗位。
二、與各部門聯合起來，開展清理無證戶的專項行動。現在城區局雖然完成了裁減戶的工作，但只是走出了第一步，4、5、6這三個月最關鍵，
我們要做好許可證的長效管理，聯合各部門嚴厲查處無證經營行為，創造一個良好的卷煙市
場環境，為下一步的合理布局開展打下堅實地基矗
三、持續深入推進誠信等級管理工作。
1、樹立一批誠信戶典型，發揮典型的示范帶頭作用。
2、制定方案，推行卷煙統一零售價。
3、加強對自管自律小組長的培訓，充分發揮他們的積極作用，對一些不具備基本知識和
管理能力的要進行改選，提高自管自律小組的活力。競爭上崗有上有下、有進有退，上也好、下也好，一如既往；進也好、退也好，一片青
心。最后我用這么一句話結束我的演講，“你選擇了我，我選擇了你，讓我們一起風雨同舟，
為了欽州煙草美好的明天而努力奮斗吧。