【精】法務總監崗位職責
在不斷進步的社會中,很多場合都離不了崗位職責,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編幫大家整理的法務總監崗位職責,歡迎大家分享。

法務總監崗位職責1
職責:
1、建立公司法務工作體系,健全法律事務相關規章制度和流程,全面負責公司各類法律事務工作。
2、參與公司重大事項法律風險分析和論證,定期評估公司經營項目法律風險,做好風險監控及預警。
3、負責公司知識產權管理和訴訟維權工作,對公司專利、商標和版權建立法務檔案,處理不正當競爭、商標侵權、勞動仲裁、合同違約等糾紛和訴訟。
4、組織建立、更新各類標準合同版本,參與重大經營合同的談判工作。
5、負責法務部日常管理及團隊建設工作。
任職資格:
1、法學相關專業本科及以上學歷;通過國家司法考試,精通經濟法、公司法、合同法、知識產權法等相關法律法規;持有律師資格證書優先考慮。
2、8年以上大中型企業法務管理經驗,具有企業法律訴訟工作經歷;熟知司法程序,能夠獨立處理公司的.法律糾紛事務。
3、具備優秀的談判能力和溝通協調能力,具有良好的行業資源和人脈關系。
4、責任心強,具備一定的團隊管理和領導能力。
法務總監崗位職責2
職責:
1.起草、審核公司進出口等各類合同、協議。
2.為公司投融資提供法律意見及風險管控。
3.協助處理公司對外貿易案件糾紛,提供法律支持。
4.為公司內部各部門提供法律咨詢與指導服務,處理公司日常法律事務。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷,法學相關教育背景。
2.通過國家司法考試優先,精通合同法、國際貿易法、公司法、海關法、勞動法優先。
3. 8年以上法律工作經驗,國企背景優先,有國際貿易類公司法務崗位工作經驗者優先。
4.較強的英語能力,性格開朗,抗壓能力強。
法務總監崗位職責3
1、負責公司各類法律文書、合同、協議的'起草、審核、提出修改意見;
2、負責公司內部各項業務方面的法律咨詢,并為公司各部門運營提供法律建議和配套文件;
3、負責制定和維護各項法律管理、公司制度和流程,并負責后續的持續優化和完善;
4、負責為公司業務、產品及其他決策性事務提供法律意見和風險解決方案,相關材料準備;
5、配合公司各相關業務部門參與商務階段的法律層面談判;
6、配合公司資本運作方面的盡職調查及相關法律事務。
法務總監崗位職責4
1)負責法務部的全面管理,制定相關業務流程;
2)負責起草、審核各類法律文件,支持公司各部門運作;
3)負責公司資本市場業務的法律支持,包括法律意見出具、交易結構設計、項目合同的審核等;
4)對公司經營和管理中的決策事項進行法律上的'可行性分析;
5)公司對外糾紛、訴訟、仲裁的處理;
6)其他公司非訟業務。
法務總監崗位職責5
1、負責公司各項法律法務相關事宜的處理及內部風險防范等日常法務管理工作;
2、負責公司的法務體系建設,規范并規避各類法律風險;
3、參與訴訟等各類法務糾紛處理,負責公司各類訴訟案件的內部協調和外部溝通工作,組織案件分析會議,按照會議確定的`案件處理思路落實各項工作;
4、負責與各事業部的日常聯絡,了解公司各類訴訟及糾紛案件情況和進展,按月上報各類訴訟案件及執行案件進展情況并持續跟蹤反饋,輔導案件經辦人員落實各項工作;
5、負責公司各類合同的規范和修訂完善工作;
6、參與公司合同評審和招投標工作,出具合同評審意見及招投標工作風險評估;
7、協助各類應收款清欠清收、索賠、起訴工作。
法務總監崗位職責6
職責:
1.戰略規劃:為公司新開拓的重大經營活動提供法律咨詢和評估;
2.風險管控:法務規范、流程、風控體系和證據體系建設;
3.合規管理:制作、審查、及修改法律文件(包括但不限于公司內部及業務層面,各類合同、文件、及對外函件等);防范、把控合同法律風險;
4.訴訟仲裁:組織應對公司有關法律事務的談判、訴訟、仲裁、調處;
5.非訴:負責撰寫及審核公司各類對外的`法律文書;
6.投融資管理:對投融資項目出具法律可行性分析及風險控制報告并跟蹤關鍵節點;
7.法律咨詢:為公司提供內部法律培訓及法律咨詢;
8.溝通協作:負責與外聘律師、法律顧問的聯絡、配合工作。
任職要求:
1.教育背景:法律專業,大學本科以上學歷,211院校畢業或海外法律碩士學位優先;
2.工作經驗:6年以上法務工作經驗,具備較豐富的相關項目經驗;具備律師事務所執業經驗及團隊管理經驗者優先;
3.技術資格:持有企業法律顧問,律師等相關執業資格證書者優先;
4.具備知識:熟悉合同法,物權法,擔保法,公司法,民事訴訟法等;
5.語言能力:英文流利者優先;
6.個人素質:法律專業基礎扎實,邏輯思維嚴謹,文字表達能力較強,學習能力強,有良好的團隊合作精神,優秀的溝通協調能力;
7.工作技能:具有良好的法律文書寫作能力,能熟練操作PPT,WORD和EXCEL。
法務總監崗位職責7
職責:
1、熟悉金融新零售相關業務,負責公司新零售部門業務的法務體系搭建,包含但不限于范本合同起草、公司治理的相關法律文件和工作流程制定等;
2、協助業務部門解決項目運作過程中出現的法律問題或監督檢查項目運營狀態,提出法律警示及建議;接受業務部門的`各類法律咨詢,提供解決方案或建議,必要時提供法律培訓;
3、有過公司投融資項目的前期盡調、談判;對相關項目進行法律審查,提出審查意見;
4、有過公司上市(IPO)相關事宜,提供專業建議與解決方案。
任職要求:
1、具備海外金融業務相關經驗,法學、金融學統招本科及以上學歷,通過司法考試,取得律師證;
2、熟悉境內外資本市場業務行業法律法規及監管要求,具有扎實的專業知識、豐富的業務經驗及判斷和解決問題的能力;
3、5年以上法務工作經驗,快消品、大型百貨連鎖(上市公司)的工作經驗;
4、具有良好的口頭和文字表達能力、商務談判和組織協調能力、邏輯分析能力和應急處理能力;
5、具備良好的職業操守,工作細致認真,責任心強,富有團隊協作精神。
法務總監崗位職責8
職責:
1、負責對區域公司投融資、資本運作整體方案進行法律分析和合規管理;
2、負責對接投資拓展部門,對上會項目資料進行審核、并負責盡職調查、商務談判、協議擬定及修改等工作;
3、負責研究所在區域的法規政策及市場情況;
4、負責公司標準化文件的制作及更新。
5、負責集團所有法務工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,通過國家司法考試,從事法務相關工作6年及以上,熟悉房地產相關領域的法律法規;
2、具有房地產收并購經驗;
3、環境適應能力與抗壓能力強;
4、具備良好的'敬業精神與高度的職業敏感性,能嚴守公司機密。
法務總監崗位職責9
1、負責成員企業法務體系建設,包括工作流程、工作標準及工作指南的梳理及制定;
2、對成員企業法務進行培訓與賦能,增強企業法務的工作能力,導入先進的.工作理念及工作方法;
3、在企業法務人員臨時缺位的情況下,兼任并擔負其工作職責。
4、集團公司交辦的其他專項事宜。
法務總監崗位職責10
崗位職責
1、負責建立、完善公司法務風險防范體系;
2、負責全集團訴訟案件處理;
3、負責公司投資項目的法務工作;
4、負責建立、完善公司知識產權管理體系;
5、負責公司重要業務合同、協議及其他法律文書的'制定與管理;
6、法律咨詢與支持;
7、負責法務團隊管理,外部律師機構管理。
任職要求:
1、本科或以上學歷,法律、法學等相關專業;
2、8年以上大中型企業或律所法律實務工作經驗,熟悉訴訟仲裁、勞動糾紛處理,具有投資法務工作經驗,具備商務談判能力;
3、具備豐富的法務風險管控經驗;
4、具備較強的溝通影響能力、抗壓力、決策力及解決突發事件能力,充滿活力,能適應較高強度的出差;
5、具有3年以上團隊管理經驗。
法務總監崗位職責11
1、負責為委派公司領導正確執行國家法律法規,對公司重大經營決策活動提供法律咨詢建議,處理有關法律事務。
2、負責為公司人員提供法律咨詢指導,協助公司人員解決法律問題。
3、參與起草、審核公司重要規章制度、各類業務合同、協議,有效防范和規避經營風險。
4、負責對公司業務進行法律監督,保證公司經營運作合規合法。
5、整理匯編公司業務需要的各種法律規章和管理制度。
6、負責對員工進行法律業務知識的培訓,增強業務人員規范、合理、合法操作的意識。
7、負責公司外聘律師(事務所)的`選擇、聘用、聯絡工作。
8、負責審核業務人員提供的貸款資料的合法性和規范性。
9、接受公司委托,代理公司參加訴訟和非訴訟活動,幫助公司運用法律手段解決經濟糾紛,維護公司合法權益。
10、負責日常法律文件、合同審核,開展法律審查工作,出具法律意見書。
11、完成領導交辦的其他法律事務
法務總監崗位職責12
1、負責公司內部法務管理工作體系建設,建立、健全公司法律事務相關規章制度和流程,為公司發展戰略提供法律支持;
2、參與公司戰略設計,控制和預防公司運營中可能出現的`法律風險并提出防范建議,為經營決策提供有效的法律支持,并對部分專項提出有效的規避和化解方案;
3、參與重大經濟合同審核、重大項目談判、草擬法律文書、審核;
4、負責公司重大訴訟和非訴訟案件的起訴、應訴、仲裁、調處等工作,主導解決;
5、研究與公司業務相關的法律法規及制度,為公司經營活動合法合規性提供依據。
法務總監崗位職責13
【工作職責】
1.負責制定公司風險控制與合規的管理制度、流程、文件;
2.負責起草、審核合同及各類法律文件,參與合同談判等;
3.負責公司設立、變更、注銷以及其他行政許可等事項的法律文件起草、審核與辦理;
4.負責商標申注等各項知識產權法律保護工作;
5.處理勞動爭議糾紛,審核、修訂勞動合同、規章制度等;
6.為公司投融資、收購、重組等項目提供法律支持;
7.處理公司涉及的訴訟、仲裁、糾紛,應對危機與風險事件;
8.法律、法規、政策調研、整理;
9.法律培訓與宣傳。
【任職資格】
1.擁有正規統招大學法學學士或碩士以上學歷;
2.具有8年以上大中型房地產開發商區域及集團總部法務管理經驗;
3.具有高度的責任心,品行優良,嚴謹踏實,勤奮敬業,抗壓能力強;
4.具備嚴密的邏輯思維、敏銳的.法律感覺、準確的法律判斷,親和力佳,善于溝通協調;
5.民法、合同法、公司法、知識產權法、訴訟法及勞動法等相關法學基礎知識全面扎實并能夠熟練運用;
6.親和力佳,善于溝通協調,富有團隊合作精神。
法務總監崗位職責14
1、全面負責公司海外業務板塊的法律相關工作;
2、海外投資、并購等合同交易審查,投資并購法務盡職調查;
3、境外分子公司設立注冊手續管理,合資或獨資資產法律方向的管理;
4、外部律所溝通,管理工作;
法務總監崗位職責15
1、全面負責公司的法律事務,維護公司的合法權益;
2、建立并完善公司法務工作的管理制度及工作流程;
3、起草、審核、修改公司各類法律文件(包括但不限于合同、協議、公函等文本);
4、參與公司重要商務合同的討論和談判工作,提供法律支持;
5、對內外訴訟和糾紛等法律事務處理和建議;
6、負責對勞動合同的附件修改完善,規避企業風險,跟蹤并研究中央及地方政府對勞動合同的司法解釋,為人事行政部提供法律支持;
7、提出相關合理化建議以防范公司運作和業務開展所涉及的'法律風險;
8、參與集團范圍的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改轉讓等涉及企業權益的重要經營活動的準備工作,并處理相關的法律事務;
9、參與公司其他與法律有關的日常事務。
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